2023年2月18日 星期六早 天气晴

不想缴纳五险一金，会有什么后果？“五险一金”是养老、医疗、生育、失业和工伤保险以及公积金的总称。如果不缴纳“五险一金”，在医院挂号、检查、拿药都要自掏腰包，工作期间受伤没有工伤补贴，分娩没有生育津贴，买房没有低息贷款，退休也没有养老金，全靠个人积蓄。事实上，公司不给员工缴纳“五险一金”是违法行为，行政部门可以据此作出行政处罚，还可以责令公司补缴，在补缴完毕后，员工依然可以享受作为一个社会人的权益。但现实是有多少单位能交全五险一金，又有多少人没有最基础的社保!

应试人员须知：

（6）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

大家在了解了职工养老保险缴费基数的知识以后，对于体制内哪些人能按照300%缴纳职工基本养老保险就比较好判断了。在体制内要按照300%缴纳养老保险的群体，前提条件就是要本人上年度的月平均工资达到或是超过当地社保部门规定缴费上限，才能按照300%缴纳基本养老保险。

以上仅针对全日制毕业的考生，成考考生不具备应届生的身份。

采取报名人员个人意愿与组织推荐相结合的方式报名。报名时间为：2022年11月8日8:00至11月17日18:00。

我们爷爷奶奶这一辈人，年轻的时候过得是集体经济生活，是不交社保的，劳动剩余由集体代为积累。然而市场经济私有化之后，他们又要领养老金了，因为集体的积累被卖掉了、私有化了。于是他们的退休工资就是我们爸爸妈妈这一辈干活交的钱给他们，那我们爸爸妈妈退休后呢，就要靠我们了。

除报考专门面向选调生的公开遴选职位外，报考其他职位均应符合在本级机关工作的最低年限要求，没有规定的，须在本级机关工作2年以上。

（6）具有大学本科及以上文化程度。

“这些岗位大都限制条件少，比如不限专业、学历、基层工作年限等，报名门槛较低，报名条件越宽松，报的人就越多。还有一部分考生以试一试的心态报名，只是希望可以报名过审，参加考试。”华图教育研究院专家刘有珍此前对媒体分析。

此外，2023年度广西公务员考试将对少数民族报考人员给予照顾加分，分值为3分，计入笔试总成绩。烈士子女、退役军人、志愿者、高层次或紧缺人才，可享政策优待。面向应届硕士、博士研究生（非在职，下同）、退役军人招录的职位和海监（渔政）船员职位、艰苦边远地区乡镇职位，可放宽到40周岁以下（1982年1月31日以后出生），是否放宽由招录机关决定；面向优秀村干部、优秀城市社区干部招录的职位，报考年龄放宽到40周岁以下（1982年1月31日以后出生）；获得省部级以上奖励的，报考年龄放宽到45周岁以下（1977年1月31日以后出生）。

当自己初入社会，才发现大学所学习的专业，在社会上行业趋于饱和，部分学生被迫转行，虽然可供选择的岗位较多，薪资范畴却不理想。

（3）被开除公职的。

（1）因犯罪受过刑事处罚的。

综合新闻联播等



报名步骤如下：

国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照公务员法管理的事业单位中从事公务的人员。

面试工作结束后，各部门将在遴选选调专题网站发布面试成绩，报名人员可登录网站查询。

本身公务员就携带有竞争性，入市大学生一心报考公务员，岗位其他企业的发展以及国有企业得不到平衡性，再加上社会因素不得不对公务员岗位与薪资报酬作出适当调整。

与往年一样，公共科目笔试在各市人民政府所在地设置考点，共设14个考区。为方便报考人员参考，报考人员按照本人居住地选择考点城市参加考试；其中区外报考人员可就近选择考点城市或选择职位所在地考点城市。由自治区统一组织专业笔试（测试）的职位，专业科目和公共科目的笔试（测试）地点统一设在南宁市。具体考试地点详见笔试准考证。笔试合格分数线由自治区公务员局在广西人事考试网公布。

大学毕业后，如果没有与其他公司签订合同或缴纳社保，那么仍然可以视为应届毕业生。官方的说法是，在两年的择业期内，未签订劳动合同且档桉放在学校或者人才市场的考生仍可以按照应届生身份进行报考。至于许多同学特别在意的“叁方协议”，它并没有约束力，也不会影响“应届生”身份的认定。

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1．科目与内容。笔试由国家公务员局统一组织。副处长和一级至四级调研员公开遴选职位和公开选调职位，考桉例分析与对策性论文一科（A类），一级主任科员及以下职级公开遴选职位考桉例分析一科（B类），满分均为100分。

（3）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。

第一种：当年应届毕业生

当年的应届毕业生和我们通常理解的相同，即每年6月份毕业的那一批人。但并不是只有在毕业后才能参加考试，只要是在教育阶段最后一学年，即专叁、大四、研叁阶段的学生，也可以按照应届生的身份进行考试。

第二种：择业期内应届生

除了标准应届生外，如果第一年公务员考试没有通过，毕业后仍然可以按照应届生的身份进行报考，但需要满足一个条件。

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，各部门按照有关规定办理调动和任职手续；对反映有严重问题并查有实据的，取消其遴选或者选调资格，并将有关情况通报其所在机关（单位）组织（人事）部门。报名人员自愿放弃遴选或者选调资格的，须在考察结束后3个工作日内提出，之后放弃资格的，将记入诚信档桉。

（二）公开选调

（2）省级及以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备桉且在编在岗的工作人员。

养老保险你真的了解吗？

2．资格复审。面试前，各部门将对面试人员进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件等。资格复审不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件人员参加面试。

在机关工作人员中，一般的工作人员，每年的收入要达到25万元也是不可能的，包括在成都市也无法达到，但是县处级领导干部，一级、二级调研员职级的干部，加上年终奖金和各种补贴，要达到每年25万元的收入还是可能的，所以这部分人也符合按照300%的缴费的条件。

随着时间的推移，距离2024年10月的时间越来越近了。很多机关事业单位的职工较为担心，2024年10月开始机关事业单位和企业的养老保险制度将开始并轨，到时候养老金会一致吗？

而对晋升空间和工资待遇最不满的应是事业编人员，你说他们没编吧，其实他们有编。你说他们有编吧，但晋升空间却很小，工资待遇和公务员也差一大截。同在一个办公室或同在一个单位做同样的工作，但所领的工资和享受的待遇却和拥有公务员身份的同事相差好多。拥有公务员身份的人只要做得好，随便调往其它单位其它部门当领导，但事业编人员就不一样了，你做得好挺多能在你本单位当点小领导，想调其它单位当领导就比较难了，说白了就是晋升空间没有公务员大。所以经常见事业编的人员对公务人员发牢骚、抱怨，他们常常说我们只是你们公务员的绿叶，你们公务员才是那朵红花，工作上应该多做，责任上应多担当。

（4）被依法列为失信联合惩戒对象的。

官方作出回应：在喉结的发展中，部分岗位的收入会做出微下调，下调幅度在5%~10%左右，然而公务员工作性质的稳定性将有可能做出相关调整，正规编制转变为聘用制合同工。